從一名普通工人,到哈爾濱市“首席技師”、全國技術能手、享受國務院特殊津貼,來自哈電集團鍋爐公司的齊贊16年來堅守在一線焊接崗位,演繹出不平凡的“焊將”人生。
行家里手
強烈的焊光閃耀,鋼花拖著長長的尾巴四處飛濺。35歲的齊贊手持焊槍,一聲不響地工作,此刻他比起平時的滔滔不絕像變了一個人。“如果焊接出問題,整個設備都將受影響,所以必須全身心投入。”他說。
作為老牌國企,鍋爐公司在國內清潔煤電領域市場占有率超過1/3,近年來企業業務不斷拓展,齊贊所在的管子一分廠也成為生產任務最繁重的部門之一。
擼起袖管,齊贊粗壯的胳膊上分布著點點印痕,像接種疫苗的痕跡,都是過去焊接時被鐵水燙到留下的。現場的工友介紹,齊贊從不滿足現狀,即使現在身懷絕技,還到車間研究焊接,他練習過的試板足足能裝滿一輛卡車。
十幾年的實際操作,齊贊練就一身真本事,積累了很多書本上沒有的實用經驗。企業有重、急、難的焊接時都會先想到他。在2012年土耳其阿特拉斯水下三叉管攻關中,齊贊11天焊接924個接頭,X光檢驗100%一次合格,提前完成了任務,贏得土方公司高度評價。
走進齊贊家中,一張張獎狀記錄著他這些年的成長軌跡:全國技術能手、全國青年崗位能手、中央企業杰出青年崗位能手、龍江技術能手、黑龍江省勞動模范……他說:“企業里不可能每個人都在高新科技崗位,但你能做到的是把手上的事做得更好。”
極致出新
雖然頭頂多項榮譽,齊贊從來沒有停止鉆研,仍在積極摸索新的技術工藝。“創新一定是建立在熟練掌握技藝的基礎上。”車間的老師傅不止一次告訴齊贊,腳踏實地和追求極致,才能產生源源不斷的創意。
近年來,鍋爐公司引進世界上最為先進的鍋爐用鋼HR3C。這一材質成分復雜,易產生各種焊接缺陷。由于沒有可供參考的工藝,大伙兒幾次焊接,表面上看著沒問題,可切割焊口后卻發現夾層,直接影響耐壓性能。
怎么辦?齊贊白天實踐操作,晚上查詢各種資料,反復試驗終于找到辦法。他把這項技術的要領和關鍵數據傳授給工友,使產品全組合格率達98%以上。其成果還獲得了第二屆機械工業高技能人才優秀論文(技能類)獎,為國內特殊鋼焊接積累了經驗。
隨著產品結構調整,以前從未接觸的P91、TP304、TP347等材料大量出現,齊贊悉心鉆研、虛心求教,不斷探索出新焊接方法。“10年前你按師傅教的做,就是一個好焊工。”齊贊說,現在就不夠了,除了技藝超群,還得有總結創新的能力,推陳出新是現代工匠很重要的一個素質。
管子一分廠黨支部書記劉貴全說:“即使一個小創新,也可能給企業節省成本,帶來巨大效益。”百萬千瓦超超臨界鍋爐節流管圈焊接是困擾公司許久的難題,齊贊與技術人員和有經驗的老師傅隨焊隨校,原來近20天焊完的產品現在僅用四五天就能完成。
傳幫接代
在廠里,齊贊的年紀不算大,但他依靠技術本領帶頭攻克了很多焊接難關。他帶過的徒弟中,不少人先后成長為高級工、技師、高級技師,成了公司的技術骨干。2015年他被公司評為“導師帶徒”優秀師傅。
當一些好學的年輕人向他請教焊接技術問題時,齊贊總是不厭其煩地進行指點,口頭如果說不清楚就一遍遍實際操作演示,毫不藏私,即便是他的看家本領也從不吝嗇。他說:“技術傳承下去才是活的,當年輕人快速成長起來,公司的實力才能越來越強。”
焊工的崗位是普通且平凡的,但卻如同基石一樣支撐著大廈。“過硬的產品就是最好的工作回報。”徒弟們說,齊贊經常這樣鼓勵他們,不要過于計較個人得失,保持一股韌勁、鉆勁和穩勁,本職工作做好是最重要的。
劉貴全說,中國正由制造大國向制造強國轉變,這給企業發展提出了更高的要求。“我們不僅需要大批技術過硬的工匠和技術工人,更需要培育工匠精神并把它代代傳承下去,幫助企業實現真正的可持續發展。”
(來源:互聯網)
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